岗位职责：
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、无经验者愿意挑战自我，有销售管理工作经历者欢迎加入；
3、具备良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、有较强的事业心和进取心。