岗位职责：
1、负责搜集、整理、分析与公司经营方向相关的市场信息及市场动向，制定部门工作计划；
2、组织制定市场调研及分析的规程并监督、协助实施；
3、根据公司销售目标提交营销计划方案，组织、监督、实施全过程，导、参与市场的开拓，渠道的建立，完成销售任务；
4、策划广告宣传方案和公关活动方案，不断提升客户来访量，提高公司签单量，推动公司品牌的不断提升；
5、协调与物业广告公司等外联单位的关系，便于公司在市场获取更多的有利资源；
6、协助上级进行大客户和重点客户的谈判沟通及关系管理；
7、建立健全营销部业务流程、规章制度、奖惩制度并报总经理审批后执行，推动营销部门管理的规范化、科学化和不断进步；
8、建设部门团队，。
9、培训市场营销人员，建立和管理高素质的营销团队，培养部门的团队合作意识和竞争意识,指导其完成公司计划、市场营销任务；
10、根据公司远景规划制定部门的远景，对部门员工，针对部门员工的特点，协助其职业生涯做出规划；
11、建立完善部门的考核规范和考核标准；
13、做好部门员工的招聘、培训、考核、激励和奖惩，规范内部管理,做好部门日常管理工作；
12、组织对部门人员进行工作过程管理，适时跟踪检查，并进行业绩统计考核和考核结果的实施；
17、完成领导交办的其他工作。
15、做好部门新老员工的定期培训、学习工作；
16、协调与其他部门以及下级之间的合作关系；
14、组织召开部门例会；
任职资格：
1、教育背景：专科及以上学历，市场公关或营销相关专业；
2、专业技能：熟练使用各种专业软件和办公自动化软件等；
3、工作经验：2年以上工作销售行业经验；
4、才干要求：有较强的团队合作精神；有责任心、耐心、敬业精神；有较强的沟通能力与应变能力。
晋升：成为公司合伙人 有意向请电话联系
工作时间：早8:30-晚5:30 中午休息1.5小时