岗位职责：
1、制定本部门的规章制度，编制及安排各级管理员工值班表，并负责对本部门员工的工作做出安排及进行指导、监督及考核。
2、加强内部沟通和对所属人员的管理，每天召开部门总结会议，解决工作难点，协调工作关系，掌握各工作的开展情况，发现问题并指导工作，确保各项工作任务的顺利完成。
任职资格：
中专及以上学历，有3年以上物业主管相关工作经验，熟悉办公大楼物业管理的流程。