芜湖某外资企业。是一家生产工业热交换器的全球制造商，为高度多样化的细分市场提供服务。为了公司更好的发展，现面向社会招聘合规经理1名（综合待遇25W-30W），招聘培训主管1名（综合待遇15W-18W）。具体如下：

一、招聘岗位

法律顾问和合规经理

岗位职责：

1.就各种法律主题（合同法、民法、外商投资法、公司法、出口管制法、合规主题等）为高管提供准确、及时的咨询。

2.与管理层合作制定有效的防御策略

3.明确内部治理政策，定期监控合规情况;支持总部确保遵守全球合规政策

4.应用有效的风险管理技术，并就可能的法律问题提供积极建议

5.与外部业务合作伙伴（客户、供应商、当局、外部法律顾问等）进行沟通和谈判

6.起草、审核、谈判协议、合同等法律文件，确保公司享有充分合法权益

7.通过培训、提示、检查和内部审计，培养组织内部的合规意识

岗位要求：法学学士学位或法学硕士学位，制造业工作经验，英语无障碍沟通。年龄在35周岁及以上（1987年1月及之前出生）。

招聘&培训主管

岗位职责

1.负责制订与维护公司招聘、培训流程；

2.按照公司年度人员预算及培训预算展开招聘及培训工作；

3.负责候选人简历的筛选以及背景调查；

4.负责调查员工对培训公司、培训项目、培训组织情况等方面的满意度调查；

岗位要求：

本科学历，人力资源相关专业，熟悉人事管理工作流程，外企工作经验，有能力承受工作压力，具有团队合作意识；具备相应的职业素养与职业道德。年龄在40周岁及以下（1982年1月及之后出生）。

工作待遇：五险实缴，公积金双边12%

二、招聘程序

（一）发布公告

2022年2月6日于外企德科人力资源服务安徽有限公司网站等平台发布招聘信息。

（二）报名方式及时间

1、报名方式：①考生通过投递简历至邮箱huang.jinsuo@fescoadecco.com在线报名；②考生通过外企德科人力资源服务安徽有限公司招考系统（http://bm.fescoanhui.com/）在线报名，提交有关材料。

2、报名时间：2023年2月7日09：00开始，截止时间待定。

（三）面试

资格审查通过的人员将会电话或短信形式通知进行面试，面试通过人员进入到下一环节；具体面试流程另行通知。请各位保持电话畅通。

三、其他

若有疑问，请在工作日9:00-12:00,13:30-17:00期间拨打咨询电话：0553-2161819。