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芜湖市城市管理局劳务派遣制人员招聘公告
日期:2021-04-26 浏览

一、招聘原则

  坚持公开、平等、竞争的原则,面向社会、公开招聘、统一测试、择优聘用。

二、招聘岗位和人数

共招聘生活垃圾和餐厨废弃物处理计量监督员2名。

三、招聘条件

1.遵纪守法,诚实守信,爱岗敬业,责任心强,无违法记录。

2.本市户口,身体健康,肢体无残疾。

3.年龄18周岁以上、35周岁以下(1986年1月1日至2003年1月1日期间出生)。

4.大专及以上学历(同等条件下,环境工程类专业优先),语言、文字表达能力较强,具有一定的计算机维护技能,能熟练使用常用的办公软件。

曾因犯罪受过刑事处罚、严重行政处罚的人员,曾被开除公职的人员,受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不得应聘。

四、招聘程序

(一)发布公告

在芜湖市城市管理局(http://cgj.wuhu.gov.cn/)网站、芜湖人才网(http://218.22.70.154:9001/web/)发布公告。

(二)报名

1.报名方式:现场报名。

2.报名时间:2021年4月25日至4月29日(上午8:00-12:00,下午2:305:30)。

3.报名地点:芜湖市城管局办公室(鸠江区政通路66号政务文化中心D区339室,联系电话:0553-5013123)。

4.报名材料:填写《生活垃圾和餐厨废弃物处理计量监督员报名登记表》(粘贴近期1寸正面免冠彩色照片,一式贰份),并提供以下材料:①本人身份证原件及其复印件;②国家承认的学历、学位证书原件及其复印件;③个人简历;④户口簿原件及其复印件。

(三)资格审查

根据所需材料当场进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程。报名人员提供虚假材料的,伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,一经查实,即取消资格。

(四)测试

主要测试应聘人员的语言表达能力、计算机操作能力等。测试实行百分制,测试成绩可在测试结束1天后在芜湖市城市管理局网站(http://cgj.wuhu.gov.cn/)查询。测试时间和地点另行通知。

(五)体检

根据测试成绩,按1:1比例按高分到低分排序确定进入体检人选。体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格人选进入公示阶段。体检不合格者,取消资格,空缺名额按照测试成绩从应试人员中依次递补。体检人选自行选择市区三级甲等综合性医院进行体检,费用自理,体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖医院体检专用公章。

(六)公示

拟聘用人选名单在芜湖市城市管理局网站 (http://cgj.wuhu.gov.cn/)公示3天。

(七)办理聘用手续

对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格,空缺名额从应试人员中按照上述程序依次递补。对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由芜湖市人力资源派遣公司按程序办理聘用手续,实行派遣、聘用制,签订劳动合同。如聘用人员在一年内因个人原因放弃的,则按专业测试成绩排名择优递补。

三、其他事项

1.工作地点:芜湖中电环保发电有限公司(三山经济开发区横山河路北端)、芜湖绿洲环保能源有限公司/芜湖桑青生物科技有限公司(经济技术开发区大件路)、芜湖市垃圾处理厂(弋江区九华南路)等。

2.工作时间:6:00-12:00;14:00-18:00,实行轮岗制;法定节假日、双休日实行轮休制。

3.经济待遇:月工资约3500元-3800元(含绩效考核工资、单位和个人社会保险费、单位和个人公积金),奖金根据年度考核结果发放。

4.聘用后与芜湖市劳动保障人力资源有限公司签订劳动合同,用工单位为芜湖市城市管理局,按规定办理社会保险等手续,实行试用期制度,试用期包括在劳动合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用。

咨询电话: 0553-5013123  徐先生

              0553-5014876  梅先生  

 

计量监督员报名登记表.docx

 

      2021年4月23日