招聘会时间：上午 8:30-11:30
招聘会地点：鸠江区人力资源市场（芜湖市祥盛路，十里创业园对面，市区可乘17路、游1路至鸠江区法院站下，向北200米。）
联系电话：0553-5900808
微信公众号：微信搜索"鸠江区就业创业一站式服务中心"
招聘信息发布网址：http://218.22.70.154:9001/web/
招聘会时间：2021年12月15日 周三
№01★芜湖绿叶制药有限公司★
联系人：王女士 联系电话：0553-5772518，13135535762
操作工
要求：初中及以上学历，能吃苦耐劳，有操作工工作经验者优先考虑；女性45周岁以内，男性50周岁以内。薪资待遇：3000-6000元/月
工艺员
要求：本科及以上学历，医学、药学等相关专业，有相关工作经验者优先考虑；年龄35周岁及以内。薪资待遇：3500-5000元/月
网络信息专员
要求：大专及以上学历，计算机、网络信息等相关专业，有相关工作经验者优先考虑；年龄35周岁及以内。薪资待遇：4000-5500元/月
福利:五险一金,周末双休,年终奖金,免费午餐,免费班车,节假日福利,定期体检,带薪休假
公司地址：芜湖市鸠江区九华北路116号
№02★芜湖可挺汽车底盘件有限公司★
联系人：胡平 联系电话：13665536369
机修工 1名、普工 20名、焊工 10名、叉车工 2名、检验员 3名
№03★芜湖红方包装科技股份有限公司★
联系人：胡先生 联系电话：14755305252
搬运工 2人
岗位要求：
1、能吃苦耐劳20-60岁之间即可
工作内容：负责装车卸货，现场整理等；（装卸的货物是泡沫、塑料袋子，纸品类，属于轻货）
工资：保底每天100元，月基本工资5000-6000元
工作时间：长白班，月休2天，包吃包住
操作工 10人
岗位要求：1、16-60周岁，身体健康；2、小学以上文化，
工作内容：纸包装、塑料包装加工、生产，工作简单轻松；
工作时间：8:00-20:00，中餐、晚餐各休息半小时，月休2天；
工资福利：试用期计时，转正计件制多劳多得,月基本工资4500-6500左右；免费提供的工作餐，外地员工免费提供住宿，购买五险，享有节假日福利，员工年度健康体检等。
生产辅工5人
职位要求：
1、16-60周岁，身体健康；
3、初中以上文化
工作内容：纸包装、塑料包装加工、生产，工作简单轻松；
工作时间：8:00-20:00，中餐、晚餐各休息半小时，月休2天；
工资福利：试用期计时，转正计件制多劳多得,月基本工资4500-6500左右；免费提供的工作餐，外地员工免费提供住宿，购买五险，享有节假日福利，员工年度健康体检等。
财务经理 1人
工作职责：
1、参与业务流程的管控和系统优化，深入了解公司财务管控各环节，通过集中化、标准化和统一化的方式为集团提供及时准确的经营业务分析。
2、按管理层的要求上报各类财务分析报表，向集团总部汇报公司经营状况、经营成果、财务收支的具体情况，为高层管理人员提供财务分析，提出有益的建议。
3、负责组织本公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成等。
任职要求：
1、财会、金融等相关专业，大专及以上学历，具有中级会计师资格
2、五年以上工业会计相关工作经验，其中三年以上同岗位工作经验。
3、良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力。
4、对数字敏感，能通过数据发现问题并协助业务部门解决问题。
工资：面议
生产经理 1人
岗位职责：
1、组织建立和完善生产部组织系统，制定生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。
2、定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。
3、根据生产需求，编制物资求采购供应计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资。
4、生产现场6S管理标准的建立、落实与推动。
5、抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率。
6、负责控制生产的质量，解决影响生产质量的各种措施。
7、推进生产工业自动化进程，并负责系统相关生产数据的收集、整理、分析并加以改善。
8、负责分析、管控各项生产运行成本（包括材料、制造、人工成本等），杜绝浪费，落实降本增效工作。
9、落实公司各项生产安全制度，开展安全监督、检查。
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄28-45周岁。
2、八年以上生产管理工作经验 ，其中3年以上生产经理以上管理经验。
3、具有较强的执行力和沟通协调能力。
4、做事有担当、有魄力，具备现代生产管理思路和理念。
工资：面议.
生产主任 1人
岗位职责：
1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；
3、编制生产作业计划，进行生产调度、管理和控制；
4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；
5、设置并实施产品的进度、生产方法和流程；
6、与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。
任职要求：
1、中专及以上学历，年龄28-45周岁。
2、5年以上生产管理工作经验 ，其中2年以上生产主管或以上管理经验。
3、具有较强的执行力和沟通协调能力。
4、具备质量管理和成本意识。
工资：面议
跟单员 1人
任职要求：
1、25-45岁，中专以上学历，有制造行业销售经验者优先。
2、良好的语言表达能力，良好的沟通、协调能力，责任心强，有团队精神。
3、良好的学习能力和个人成就动机，具备较强的抗压能力。
岗位职责：
1、为了下达主机厂每日/每周/每月的生产计划。
2、每周/每月根据主机厂提供的预估计划提供大致的装车计划。
3、负责与主机厂采购对接，传达采购商务这块的信息，采购单执行进度、按时交付。
4、供货产品开票到货款回收的全过程。并保持与主机厂的帐务一致性。
5、每月对装车数量进行汇总，按照和合同进行开票，并及时交票，保证回款。
6、完成上级安排的其他工作。
薪资待遇：3000-6000元/月
销售会计 1人
职位要求：
1.大专及以上学历，会计财务相关专业，有初级会计职称；
2.熟悉ERP系统、OFFICE等办公软件操作，具有财务相关工作经验优先；
3.工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
工作内容：
1.负责ERP系统的业务单据的审核、复核工作，客户发票开具，发票勾稽工作；
2.每月对客户未定价、未开票、未回款情况进行反馈；
3.负责物流往来运费统计及核对工作；
4.负责管理和记录销售业务的应收、应付款项，往来账每月对账工作；
5.领导安排的其他工作；
工作时间：8:00-17:30
商务专职司机 1人
职位要求：
1、严格遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》等法律法规；
2、严格执行公司车辆管理及各项管理制度；
3、对公司车辆做好卫生管理、保养及维护维修工作，按要求购买保险、违章处理、年检等工作；
4、做好车辆使用登记；
5、安全驾驶，严禁酒后驾车，完善职业素养，对相关工作内容进行保密；
薪资待遇：4500-6000元/月
公司地址： 芜湖鸠江区祥泰路2号(芜湖红方包装科技股份有限公司)
№04★安徽林盾保安服务有限公司芜湖分公司★
联系人：翟主任 联系电话：0553-2166899、13355532145
安徽工程大学消防监控员
要求：1.男性，25-57周岁，持国家级消防员证；
2.身体健康（持健康证）、无精神疾病，无传染病及精神病史；
3.政治清白，品行端正，无违法犯罪记录；
4.热爱本职工作，责任心强；
5.退伍军人优先。
工资待遇：面议，工作时间：白班//三班两运转，工作地点：安徽工程大学校园内
轻轨一号线保洁员
要求：1.60周岁以下，男女不限，条件优越者适当放宽；
2.身体健康（持健康证）、无精神疾病，无传染病及精神病史；
3.政治清白，品行端正，无违法犯罪记录；
4.热爱本职工作，责任心强；
工资待遇：面谈，工作时间：早班6:30-15:00，晚班15:00-23:00单休
工作地点：轻轨一号线和站点（可就近安排）
芜湖市口腔医院保安员(门卫）
要求：1.男性，18-65岁；
2.身体健康，无精神疾病，无传染病；无违法犯罪史；
3.适应夜班、无不良嗜好，热爱本职工作，责任心强。
工资待遇：2000，工作时间：做一休一
工作地点：芜湖市弋江区红花山路23号//九华中路307-5号
芜湖市口腔医院保洁员
要求： 1.18-65岁；
2.身体健康，无精神疾病，无传染病；无违法犯罪史；
3.热爱本职工作，责任心强。
工资待遇：2000，工作时间：8:00-17:30 做六休一
工作地点：芜湖市弋江区红花山路23号//九华中路307-5号
鸠江区各中小学
要求：1. 18-57周岁；
2.身体健康，无精神疾病，无传染病；无违法犯罪史；
3.热爱本职工作，责任心强。
工资待遇：1500-2300不等
工作地点：鸠江区各小学、幼儿园
№05★芜湖谱瑞电子科技有限公司★
联系人：徐经理 联系电话：0553-5845956
SMT操作员 10人
男女不限，身体健康，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，19岁—30岁，薪资范围：4500-6500（以长白班为主，夜班少）
SMT技术员 2人
男士优先，身体健康，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，28岁—38岁，薪资范围：5000-8000（偶有夜班）
普工 5人
男女不限，学历不限，身体健康，19岁—40岁，薪资范围3500-4500（长白班）
生产主管 1人
男女不限，大专及以上学历，30岁—45岁，要求有电子厂生产管理工作经验，沟通协调能力强，薪资范围：6000-10000（长白班）
检验员 3人
男女不限，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，25岁—35岁，薪资范围：3000-4000（长白班）
工艺员 1人
要求男性，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，25岁—40岁，4500-5000（长白班）
仓管员 1人
要求女性，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，25岁—38岁，3000-4000（长白班）
司机兼仓管 1人
28岁—38岁，要求男性，有C1驾照，主要开车送货。
公司地址：鸠江区城东十里创业园二楼
№06★安徽脊梁建材贸易有限公司★
联系人：陈经理 联系电话：13855322507
销售经理
一、工作内容：
1. 负责新媒体运营：抖音号更新推广维护等
2. 负责公司经营的产品销售、新客户开发等工作
3. 负责定期联系与拜访新老客户，客户关系维护
二、职位要求：
1. 年龄21-45岁，性别不限，有建材类产品销售经验优先
2. 有良好的的沟通能力、应变能力，抗压能力强
3. 有强烈的责任心和事业心，敢于挑战，有一定的个人发展目标
4. 熟练驾驶者优先考虑
三、工作时间：早8晚5，中午休息1小时，单休
四、薪资待遇：底薪+五险+话补+交补+包吃住+节日福利等，提成另算，综合薪资4500-10000元/月
仓库发货员
一、工作内容：
1、熟悉仓库里的各种商品（板材）及存放位置
2、负责仓库商品入库清点、码放、盘点、挑选、包装、搬运、整理、装车等工作
3、严格按照销售单进行备货、发货（见单发货），确保所发商品与销售单一致，准确无误
二、职位要求：年龄21-60岁，性别男，学历不限，能看懂单据即可。身体健康，能吃苦耐劳
三、工作时间：8小时长白班，早8晚5，中午休息1小时，月休两天
四、薪资待遇：3500元/月，另购买五险，包吃住，节日福利等
家具厂长白班操作工
一、工作内容：开料机、封边机等机器的操作，工作简单，机加工生产，要求工作细心，认真。
二、职位要求：年龄21-60岁，性别男，学历不限，身体健康，能吃苦耐劳。有家具厂工作经验的优先，不会的有师傅可以教。
三、工作时间：8小时长白班，早8晚5，中午休息1小时，月休两天
四、薪资待遇：工资4000-6000元/月，购买五险，包吃住，节日福利等，如另外加班有加班工资，有经验的师傅工资可以调整
全屋定制设计师
一、工作内容：全屋定制类板式家具设计，负责公司终端客户的衣柜和橱柜现场测量、客户沟通、设计出图、确图、下订单等
二、职位要求：熟练AutoCAD等各种设计软件，有衣橱类、家具厂设计经验优先，有丰富的设计作品呈现。年龄、性别、学历不限，身体健康
三、工作时间：早8晚5，中午休息1小时，加班另算加班工资
四、薪资待遇：工资6000-10000元/月，购买五险，包吃住，节日福利等
公司地址：芜湖市鸠江区万春西路158号昌辉电气公司厂区内（南翔万商家居芜湖店旁边）
№07★安徽诚铭热能技术有限公司★
联系人：人事部 联系电话：0553-5817598、15055777571
焊工 3名
电焊、手工焊，有焊工证者优先。服从公司管理。可适应偶尔出差安排。薪资：5000-7000元，五险，满勤奖，工龄奖，节日福利，免费工作餐，长白班8小时，单休。
铆工 3名
有铆工工作经验，服从公司管理。可适应偶尔出差安排。薪资：5000-7000元，五险，满勤奖，工龄奖，节日福利，免费工作餐，长白班8小时，单休。
（普通车床）车工 1名
60周岁以下，有普通车床操作经验。主要加工钢管，车牙等。薪资：4000-5500元/月，五险，满勤奖，工龄奖，节日福利，免费工作餐，长白班8小时，单休。
普工 4名
男性，60周岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从公司管理。
薪资：3000~4000，五险，满勤奖，工龄奖，节日福利，免费工作餐，长白班8小时，单休。
普工 1工作内容：打磨、下料等辅助工作
普工 2工作内容：做预制件捣制工作（类似于水泥搅拌）
公司地址：经济开发区大桥镇红光路40号（5路公交车保顺路站或三安光电站下）
№08★芜湖海川汽车部件有限公司★
联系人：王女士、王先生 联系电话：13605593310、13155312590
缝纫工
岗位要求：16-55周岁；男女不限，学历不限；身体健康、吃苦耐劳、服从管理，有半年以上的缝纫工作经验，技能熟练者优先。
工作环境：现代化无尘车间，中央空调，小流水作业（1人或多人配合作业）。长白班，每周6天工作日，周一至周六，8点到5点，中午休息1个小时。根据生产情况会安排加班，加班时间核算加班费。
生产计划专员
岗位要求：1.20-40周岁，男女不限，有两年及以上相关工作经验；2.大专及以上学历，持有效C1驾照，具有良好的沟通能力和抗压能力；3.诚实守信、吃苦耐劳，反应敏捷、具备学习上进的精神。
岗位职责：负责接收客户的产品订单，并组织内部计划下发，根据订单下发生产计划。具有2年以上计划安排经验。
水电工
岗位要求：男女不限，年龄20-50周岁以内，有2年以上工作经验，有专业资格证优先考虑。熟练水、电、气专业技能。简易水电气维修更换，日常维护等。
物流专员/助理
岗位要求：1、中专及以上学历，物流类相关专业；2、1年以上物流相关领域工作经验，有外资企业物流工作经历者优先；3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识，熟悉公司业务知识和财务基础知识；4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；5、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。
岗位职责：
1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；
2、配送管理:管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，提高故障处理和恢复能力，确保及时供货；
3、仓储管理:负责物料的接收、保管和发放，保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性；监控库存及仓储成本，确保物料安全，提高周转率；
4、现场作业管理:组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务，监督、规范业务操作流程，确保产品和服务质量；
5、物流信息系统优化:设计和优化物控管理流程，协助建立高效的物流信息管理系统，确保作业精确度；
6、物流设备管理:制定和监督执行物流设备计划，监督指导车辆等设备的使用、安置和维护；
7、报表管理：负责按时编制各类相关物流管理报表，及时向上级回报。
驻厂客服
岗位要求：男女不限，20-50周岁以内，有2年以上处理客户反映问题并及时解决，优先考虑。
岗位职责：了解客户现场问题并及时反馈，对客户现场生产线进行巡查，及时反馈现场信息。做好现场产品的返修、记录工作。完成领导交办的其他事项。
财务成本会计/成本管理员
岗位要求：男女不限，20-45周岁以内，有2年以上相关工作经验，大专以上学历，会计算机常用软件一般水平，有会计证者优先考虑。
岗位职责：负责成本核算，记录。问题及时处理做好登记保存，领导交办其它事宜。
排版工程师
岗位要求：男女不限，年龄20-45周岁以内，
岗位职责：
1.熟练Microsoft Windows 10、Microsoft Office、WPS、Auto CAD等相关专业软件操作，有一定的沟通能力和协调；
2.具备2年以上工作经验；3.中专以上学历（如果能力优越，学历可放宽至高中）
福利待遇
1、缝纫工工资是计件制，产品工价透明，入职第一个月满勤3500元保底工资。入职第二个月计件工资按老员工的1.5倍计算，另加底薪1200元。入职第三个月按老员工的 1.2倍计算，另加底薪1200元。根据往年发放工资情况，综合年薪4.5万元-8万元。
2、节日发放礼品或者礼金,年终发放年终奖；
3、提供免费住宿，每间宿舍4-6人，室内有空调、热水器、电视，双职工可提供夫妻房；公司提供免费工作餐及晚餐；
4、为员工办理五险（即养老、医疗、工伤、生育、失业）；
5、加班时间累计可给予带薪调休，考虑员工多为女性员工，公司对婚假、产假、丧假 等制度人性化考虑予以照顾。
6、提供各种员工素质培训、岗位技能培训，并定期举行技能考核，合格者予以晋升到公司内部管理岗位。
7、公司组织开展各种职工文化活动：体育，旅游等。
公司地址：芜湖市鸠江区万春西路28号（东紫园对面）
№09★芜湖市金宇石化设备有限公司★
联系人：吴女士、刘经理 联系电话：13705531996、13819775648
机械设计员 3名
1.本科学历，熟练机械制图，熟练使用CAD及其他三维软件；
2.有责任心和上进心，踏实肯干，吃苦耐劳，服从管理。薪资4500-9000/月
钳工 5名
1.有责任心和上进心，踏实肯干，吃苦耐劳，看得懂图纸。薪资4000-8000/月
电气工程师/技术员 4名
1.电气、自动化、机电一体化等相关专业，掌握PLC编程。
2.有责任心和上进心，踏实肯干，服从管理。薪资4000-8000/月
焊工 5名
持证上岗，有责任心和上进心，踏实肯干，吃苦耐劳，看得懂图纸。薪资5000-8000/月
普工/临时工 8名
1.无技能要求。
2.要求有责任心和上进心，踏实肯干，吃苦耐劳，服从管理。薪资3000-5000元/月
仓管员 1名
1.有责任心和上进心，踏实肯干，吃苦耐劳
2.会电脑、有仓管经验，薪资3000-5000元/月
办公室文员 1名
1.熟练使用办公软件word,excel等
2.统计并管理公司外购库存及领用情况
3.定期通过电脑监控及统计产品运行数据并反馈
4.领导分配的其他文职类工作
5.吃苦耐劳、工作责任心强
6.具有机械加工制造业工作经验者优先
7.具有C1驾照能熟练驾驶车辆者优先"
门卫保安 1名
1.有责任心、踏实肯干，吃苦耐劳
2.驻厂门卫（24小时）保安，晚上能正常休息，薪资3000+
工作时间：8小时（8：00-12：00，13：00-17：00），单休。缴纳五险、节日福利、奖金，工作餐
№10★安徽协诚实业股份有限公司★
联系人：李女士 联系电话：18355330494
生产计划 2名，大专及以上学历，无经验可培养，工资待遇：4000-6000/月。
仓管员 1名，高中及以上学历，两班倒，工资待遇：4000-5000/月。
检验员 2名，中专及以上学历，机械制造相关专业优先，部分时间夜班，工资待遇：4000-5500/月。
目检员 5名，初中及以上学历，视力好，8:00-18:00长白班，计时工资，3800-4500/月。
电工 1名，中专及以上学历，需有电工证，有相关工作经验者优先，待遇面议。
模具工 2名，中专及以上学历，机械制造相关专业优先待遇：4500-7000/月。
装模工 2名，初中及以上学历，两班倒，工资待遇：4000-5500/月。
打磨工 1名，初中及以上学历，8:00-18:00长白班，计时工资，3800-4500/月。
管理储备 若干名，大专及以上学历，机械制造相关专业优先，工资待遇：4000-5500/月。
点焊工 若干名，18-48岁，计件制，男女不限，工资待遇：5000-9000/月，能吃苦耐劳，服从安排，适应两班倒。
冲压工 若干名，18-50岁，计件制，男女不限，工资待遇：4500-7000/月，能吃苦耐劳，服从安排，适应两班倒。
连续模工 1名，18-50岁，计件制，男女不限，工资待遇：4500-7000/月，能吃苦耐劳，服从安排，适应两班倒。
上下挂工 若干名，18-52岁，男女不限，工资待遇：4000-6000/月，能吃苦耐劳，长白班为主，部分时间夜班。
喷粉工 若干名，20-50岁，男女不限，工资待遇：6000-8000/月，能吃苦耐劳，长白班为主，部分时间夜班。
折弯工 2名，熟悉数控折弯机，熟练掌握折弯图纸，工艺等。
折弯学徒 2名，高中以上学历，能吃苦耐劳。
激光切割工 2名，熟练操作激光设备，主要切割镀锌板，不锈钢等材料，待遇面议。
激光切割学徒 2名，高中以上学历，能吃苦耐劳。
下料工 1名，熟练操作数控火焰、等离子切割机。
装配工 2名，能熟练掌握钢结构装配工艺和图纸。
气保焊工 2名，能熟练掌握钢结构焊接工艺和技能。
剪板工 1名，能看懂简易CAD图纸，可熟练操作剪板机。
喷涂工 1名 ，有油漆喷涂经验，可熟练操作行车。
组立工 1名，有钢结构组立或埋弧焊工作经验。
№11★芜湖康德汽车座椅部件有限公司★
联系人：张女士 联系电话：15055321295
焊工、普工 若干名
待遇：3000—8000元/月（计件工资）
要求：年龄18—55周岁，男女不限，吃苦耐劳，有工作经验的优先录用。
质量工程师、现场服务人员 （各2名）
待遇：4000—6000元/月；
每天工作8小时，其余时间算加班，每8个小时折合一天；
要求：年龄女性18—55周岁，男姓18-60周岁，吃苦耐劳，有工作经验的优先录用。
质检员 （2名）
男性，工资：3000—5000元/月；
要求：能吃苦耐落，工作积极。
三、福利待遇：
1、员工转正后正常缴纳5险。
2、定期为员工发放工作服和劳保用品；
3、公司每年定期组织优秀员工集体旅游、聚餐等活动。
公司地址：芜湖市鸠江区万春西路28号海川院内
№12★芜湖凤仪文化传媒有限公司★
联系人：杨女士 联系电话：19355309572
电商招商总监 2人
岗位职责
1.负责各品类（美妆/3C数码/食品/潮牌服饰/生活方式）的品牌招商，完成直播的商家合作需求
2.积极拓展业务渠道，对直播行业有深入了解
3.熟悉抖音、快手不同渠道特性，可以根据不同渠道建立相应商品库
4.负责与各品牌商家洽谈，确定产品和优惠力度的把控，维护客户关系
5.协调各部门工作，积极配合主播基地运营等的工作需求
任职要求
1.有稳定的供应商/品牌方资源，从事过供应链/电商采销等工作
2.具有一定的品牌资源及商家资源，对平台直播有研究
3.有较强的谈判对接能力，品牌/商家的议价能力，保证直播商品的价格优势及优惠利益点
4.Base杭州、上海、芜湖
工资：15-20k
电商招商经理 2人
岗位职责
1.协助招商总监完成各品类的品牌招商，对接品牌招商的合作洽谈及合同签订
2.积极协助业务渠道的拓展工作，对直播行业有一定的了解
3.熟悉抖音、快手不同渠道特性，维护不同渠道相应的商品库
4.负责协助与各品牌商客户关系的维护
5.协调各部门工作，积极配合主播基地运营等的工作需求
任职要求
1.从事过供应链/电商采销等工作
2.具有一定的品牌资源及商家资源，对平台直播有了解
3.有一定的谈判对接能力，品牌/商家的议价能力，保证直播商品的价格优势及优惠利益点工资10-15k
主播 10人
岗位职责
1、通过抖音、快手等直播品台，向粉丝介绍产品并引导下单，完成个人GMV目标
2、与粉丝互动，活跃气氛，引导粉丝关注直播间，提升在线人数
3、不断反馈调整，优化直播内容、提高用户参与度、增强粉丝粘性
4、配合公司拍摄相关短视频和宣传片等
任职要求
1、专科以上学历，播音主持播音主持、艺术、影视传媒或航空类专业优先
2、工作经验：具有1年以上的直播经验优先
3、每日直播时长不低于4小时。热爱新媒体传播和销售带货直播形式，语言组织、表达和现场应变能力强；形象气质佳，镜头感及表现力强
工资10-15k
场控/上架 5人
岗位职责
1.负责配合主播进行产品讲解，按计划进行直播过程中的链接、预告、活动的推送
2.配合主播出镜需求（如有），负责配合主播增强粉丝互动，活跃直播气氛，提升直播产出
3.协同客服人员及时响应用户在直播间提出的问题和要求
4.负责直播前的产品、方案、场地等对接与准备工作
5.直播复盘，进行直播数据汇总、分析和报备
任职要求
1、专科或以上学历
2、执行过品牌或网红的直播场控工作，有淘宝直播、抖音电商直播、快手电商直播经验优先
3、熟悉2-3个品类的商品，如美妆、母婴、服饰、食品等
4、了解直播场控角色，有自己独特见解，有TP服务商、MCN机构、直播机构经验优先，有电商网红资源优先
5、为人正直、诚信、热情，不做损害公司和品牌的事情
工资8-12k
项目运营经理 4人
岗位职责
1、直播平台运营及维护：抖音直播、快手直播等平台的日常开发、运营与维护，包括直播服务拓展、直播推广、直播审核、数据分析、运营优化等
2、店铺直播：责公司各店铺、平台日常直播活动的策划、执行落地工作。负责日常对于公司自有主播的管理
3、直播流程及规范的制定：参与制定直播运营相关的规范和制度，不断提高直播平台的运营效率和水平
4、直播活动策划：策划相关直播活动，提升用户活跃度，提高直播平台PV和UV，进而提高转化率
5、掌握直播行业最新动态，实时更新创意玩法，不断突破探索更多模式
任职要求
1、专科以上学历，有2年以上的直播管理经历
2、熟练使用办公软件，能够灵活运用相关办公软件完成工作，提高工作效率
3、熟悉数据分析，能够完成数据分析报告，并依据数据分析报告优化直播平台运营工作
工资10-15k
推广投流 2人
岗位职责
1、负责抖音、快手平台直播间推广营销投放等系统经营性工作
2、熟悉抖音、快手电商直播生态，负责投放效果的数据分析，监控后台数据，并及时调整投放策略，按日、周、月形成数据分析
3、与直播团队沟通，分析不同品类直播带货合适的投放式和流量包选取，不断进行复盘优化
4、熟悉抖音、快手的权重分发机制，直播广场权重卡位
任职要求
1、专科以上学历，有抖音、快手直播投流经验
2、有较强的数据整理和分析能力，善于从数据以及素材发现和解决所出现的问题；
3、积极主动，良好的团队合作精神和跨部门协调能力
4、持有巨量引擎社交广告优化师证书优先录取
工资10-15k
小店运营 2人
岗位职责
1、负责管理监督抖音小店的页面信息、上下架、库存数量等日常维护；
2、优化店铺评分，整理每日、周、月监控数据，如流量数据、营销数据、交易数据等并对店铺的发展提供意见和建议；
3、抖音小店官方活动对接、对接第一时间的行业规则，与平台对接其他小店问题。
任职要求
1、有一定的店铺运营经验，熟悉抖音后台操作；
2、有良好的学习，沟通能力能力，有能力完成横向部门的需求对接；
3、大专以上学历，半年以上抖音店铺工作经验，熟练操作办公软件。
工资6-9k
抖音客服 6人
岗位职责
售前：1、独立子账号接待顾客2、解答客户问题，如店铺产品、快递、发货等常见问题；3、处理简单的在线查件和发退换地址修改；4、针对客户要求修改和备注的信息操作；5、有售后问题转接相关负责人及登记记录。
售后：1、独立子账号处理交易纠纷2、物流查件及退款处理3、协议赔偿、售后纠纷处理4、投诉维权处理。
任职要求
1、大专及以上学历，电子商务专业或有电商客服经验者优先
2、细心、耐心，有责任心，工作积极主动
3、有较强应变能力，能处理紧急问题
工资4-6k
助理运营/助理主播 10人
岗位职责
1、辅助运营对抖音账号运营的各项运营数据进行监控
2、直播中配合主播进行粉丝互动
3、配合直播运营团队完成其它的运营工作
4、直播后复盘数据整理
任职要求
1、大专及以上学历，在校任职校、班级干部优先
2、热爱电商及直播行业
3、工作积极主动、责任心、执行力强，有上进心
工资3-5k
电商客服 2人
岗位职责
1、负责店铺顾客接待、引导和答疑，提升客户购买体验度
2、回复顾客关于产品咨询信息，从而促成交易
3、与客户沟通处理售后疑问，异常物流跟进及解决
任职要求
1、大专及以上学历，电子商务专业或有电商客服经验者优先
2、细心、耐心，有责任心，工作积极主动
3、有较强应变能力，能处理紧急问题
工资 4-6k
设计总监/经理 1人
岗位职责
1、结合主流电商平台的消费人群特点，负责公司品牌视觉设计方案整体质量管理及把控
2、站在用户角度去思考，优化设计工作，能够挖掘消费者的浏览习惯和点击需求
3、对电商平台的视觉呈现进行研究分析形成规范，提炼和沉淀优秀工作经验并系统地制定培训计划
4、与公司其他部门沟通配合，协调部门设计工作，保质保量完成
任职要求
1、本科(含)以上学历，艺术设计、平面设计、美术、广告相关专业优先
2、5年以上设计相关行业工作经验，2年以上团队管理经验
3、熟练掌握岗位规定专业知识、技能
4、一流的视觉审美、专业精准的判断力、良好的商业敏感度及较强的策划思维能力
工资10-15k
设计专员 1人
岗位职责
1、负责店铺装修设计，产品详情页设计，产品海报设计等工作
2、积极主动针对每次店铺主题活动，进行有创意的视觉方案，准确把握品牌设计风格，保持高水准的设计输出品质
3、定期对店铺进行视觉优化，结合商品的特性制作成图文并茂、有美感、有吸引购买力的描述模板
任职要求
1、大专及以上学历，美术、平面设计、摄影等相关专业优先
2、有天猫、京东等电商平台美工设计相关工作3年以上经验，擅长设计创意，设计能力出色
3、熟练使用Photoshop等常用设计软件。有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力
4、能独立完成店铺相关设计工作，挖掘产品卖点，抓住客户眼球。站在用户角度去思考，挖掘消费者的浏览习惯和点击需求
工资6-8k
渠道分销总监 1人
岗位职责
1、负责品牌直播合作，与主播或机构沟通、谈判、开发等工作，并与主播或者结构建立良好的合作关系
2、熟悉了解直播行业及mcn机构的达人直播玩法，有媒介投放策略;达人主播资源丰富，供应商资源广，全网头部主播谈判能力强
3、品牌新媒体体系运营经验，包括新媒体账户内容运营，新媒体达人投放，拥有丰富的内容营销项目投放和执行经验，于项目实施过程中进行实时监控、跟进与优化
4、对抖音，微信，小红书的媒介形态熟悉。能够为品牌提出媒介策略，效果评估，复投等一系列闭环指令
5、根据公司策略，进行直播场次排期、销量规划，并完成既定销售目标
任职要求
1、五年以上市场营销媒介投放，媒介执行的从业经验
2、具备良好“网感”，能敏锐把握行业信息和受众需求，通过文字、图片、视频等媒介准确传达
3、熟悉抖音短视频玩法，对短视频呈现形式有独特见解，对投放方法有丰富经验
4、熟悉抖音平台规则及整体运营模式，有成功抖音账号运营经验者优先
5、较强的项目管理能力、资源整合能力、对外公关能力
工资15-20k
渠道分销经理 1人
岗位职责
1、根据品牌产品定位和发展情况，拓展抖音、快手、视频号等直播平台分销合作渠道（包括但不限于KOL机构供应链）
2、根据合作渠道特点制定共赢的营销策略方案，促成公司品牌合作，并达成销售目标
3、挖掘并整合渠道资源，进行品牌孵化，打造围绕品牌产品的营销矩阵
4、负责渠道合作的前期洽谈、合作跟进以及客户关系的维系，妥善协调解决合作中出现的问题，建立良好的合作关系
5、监控渠道销售数据并定期进行数据分析，负责客户进销存、价格体系的管理及维护
任职要求
1、大专及以上学历
2、有直播、KOL、新媒体、电商平台等渠道资源者优先
3、执行能力强，有快速的学习能力、良好沟通能力和领悟能力，抗压能力强；善于协调内外部资源，具备一定的创新能力，推进业务发展
4、热爱销售，有狂热的事业心、较高的市场敏锐度
工资10-15k
渠道分销专员 1人
岗位职责
1、负责各渠道的对接工作，包括开户、充值、资质审核、对账、结算等
2、负责与各渠道沟通日常执行工作并落实，监督每一个项目在执行期内每天的具体进程执行工作有突发情况及时处理并汇报
3、投放广告数据的整理和汇总工作，并进行数据统计和分析
4、对接公司内部财务、法务等部门，完成商务流程相关工作
任职要求
1、大专及以上学历，1年以上工作经验
2、熟悉互联网广告操作流程，具备较强的客户服务意识
工资6-8k
招聘经理 1人
岗位职责
1、根据公司人力资源策略，制定阶段性招聘计划，并推动实施
2、拓展并完善各类渠道，深入挖掘，建立招聘渠道体系
3、日常招聘业务执行：建立甄选、面试测评、录用及入职跟进
4、招聘数据统计分析、汇报
5、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态
6、建立后背人才选拔方案和人才储备机制，完善公司人才评价体系
岗位要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理及相关专业优先，国家三级及以上人力资源师资格优先
2、工作经验：三年以上招聘工作经验，两年以上招聘管理经理
3、技能要求：悉与劳动法、劳动合同法等相关的法律、法规、政策熟悉面试流程、常见的面试方法；掌握Excel、Word、PPT基本操作
4、素质要求：为人亲和、性格开朗、普通话标准，有良好的沟通交际能力、抗压能力、活动组织能力和带教能力
工资8-10k
薪酬绩效主管 1人
岗位职责
1、绩效薪酬制度的制定、实施与修订
（1）主导绩效、薪酬制度的制定与完善，根据业务发展的不同阶段提出合理调整建议，推动组织目标的达成
（2）负责员工绩效薪酬政策的贯彻、宣传及答疑工作，提升员工对绩效管理的认同度
2、绩效审核及薪资核算发放
（1）主导及推进各部门的绩效管理，审核并汇总绩效结果，保障绩效结果输出的绩效有效；
（2）完成每月薪资福利的核算、发放及各薪酬信息台账整理
（3）完成每月人力成本数据输出
3、个税申报：及时跟进个税政策的调整及落地宣导；完成每月公司员工个税申报
任职要求
1、专科及以上学历，同岗位工作经验3年及以上，人力资源管理专业优先
2、具有较强的逻辑思维能力、数据分析能力、解决问题能力
3、具有较强的沟通表达能力及工作责任心与抗压能力
4、有大中型电商企业的公司激励、项目分红、绩效等体系搭建经验或组织变革者优先
工资8-10k
招聘会时间：2021年12月18日 周六
№01★安徽协诚实业股份有限公司★
联系人：李女士 联系电话：18355330494
生产计划 2名，大专及以上学历，无经验可培养，工资待遇：4000-6000/月。
仓管员 1名，高中及以上学历，两班倒，工资待遇：4000-5000/月。
检验员 2名，中专及以上学历，机械制造相关专业优先，部分时间夜班，工资待遇：4000-5500/月。
目检员 5名，初中及以上学历，视力好，8:00-18:00长白班，计时工资，3800-4500/月。
电工 1名，中专及以上学历，需有电工证，有相关工作经验者优先，待遇面议。
模具工 2名，中专及以上学历，机械制造相关专业优先待遇：4500-7000/月。
装模工 2名，初中及以上学历，两班倒，工资待遇：4000-5500/月。
打磨工 1名，初中及以上学历，8:00-18:00长白班，计时工资，3800-4500/月。
管理储备 若干名，大专及以上学历，机械制造相关专业优先，工资待遇：4000-5500/月。
点焊工 若干名，18-48岁，计件制，男女不限，工资待遇：5000-9000/月，能吃苦耐劳，服从安排，适应两班倒。
冲压工 若干名，18-50岁，计件制，男女不限，工资待遇：4500-7000/月，能吃苦耐劳，服从安排，适应两班倒。
连续模工 1名，18-50岁，计件制，男女不限，工资待遇：4500-7000/月，能吃苦耐劳，服从安排，适应两班倒。
上下挂工 若干名，18-52岁，男女不限，工资待遇：4000-6000/月，能吃苦耐劳，长白班为主，部分时间夜班。
喷粉工 若干名，20-50岁，男女不限，工资待遇：6000-8000/月，能吃苦耐劳，长白班为主，部分时间夜班。
折弯工 2名，熟悉数控折弯机，熟练掌握折弯图纸，工艺等。
折弯学徒 2名，高中以上学历，能吃苦耐劳。
激光切割工 2名，熟练操作激光设备，主要切割镀锌板，不锈钢等材料，待遇面议。
激光切割学徒 2名，高中以上学历，能吃苦耐劳。
下料工 1名，熟练操作数控火焰、等离子切割机。
装配工 2名，能熟练掌握钢结构装配工艺和图纸。
气保焊工 2名，能熟练掌握钢结构焊接工艺和技能。
剪板工 1名，能看懂简易CAD图纸，可熟练操作剪板机。
喷涂工 1名 ，有油漆喷涂经验，可熟练操作行车。
组立工 1名，有钢结构组立或埋弧焊工作经验。
№02★芜湖可挺汽车底盘件有限公司★
联系人：胡平 联系电话：13665536369
机修工 1名、普工 20名、焊工 10名、叉车工 2名、检验员 3名
№03★芜湖海川汽车部件有限公司★
联系人：王女士、王先生 联系电话：13605593310、13155312590
缝纫工
岗位要求：16-55周岁；男女不限，学历不限；身体健康、吃苦耐劳、服从管理，有半年以上的缝纫工作经验，技能熟练者优先。
工作环境：现代化无尘车间，中央空调，小流水作业（1人或多人配合作业）。长白班，每周6天工作日，周一至周六，8点到5点，中午休息1个小时。根据生产情况会安排加班，加班时间核算加班费。
生产计划专员
岗位要求：1.20-40周岁，男女不限，有两年及以上相关工作经验；2.大专及以上学历，持有效C1驾照，具有良好的沟通能力和抗压能力；3.诚实守信、吃苦耐劳，反应敏捷、具备学习上进的精神。
岗位职责：负责接收客户的产品订单，并组织内部计划下发，根据订单下发生产计划。具有2年以上计划安排经验。
水电工
岗位要求：男女不限，年龄20-50周岁以内，有2年以上工作经验，有专业资格证优先考虑。熟练水、电、气专业技能。简易水电气维修更换，日常维护等。
物流专员/助理
岗位要求：1、中专及以上学历，物流类相关专业；2、1年以上物流相关领域工作经验，有外资企业物流工作经历者优先；3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识，熟悉公司业务知识和财务基础知识；4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；5、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。
岗位职责：
1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；
2、配送管理:管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，提高故障处理和恢复能力，确保及时供货；
3、仓储管理:负责物料的接收、保管和发放，保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性；监控库存及仓储成本，确保物料安全，提高周转率；
4、现场作业管理:组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务，监督、规范业务操作流程，确保产品和服务质量；
5、物流信息系统优化:设计和优化物控管理流程，协助建立高效的物流信息管理系统，确保作业精确度；
6、物流设备管理:制定和监督执行物流设备计划，监督指导车辆等设备的使用、安置和维护；
7、报表管理：负责按时编制各类相关物流管理报表，及时向上级回报。
驻厂客服
岗位要求：男女不限，20-50周岁以内，有2年以上处理客户反映问题并及时解决，优先考虑。
岗位职责：了解客户现场问题并及时反馈，对客户现场生产线进行巡查，及时反馈现场信息。做好现场产品的返修、记录工作。完成领导交办的其他事项。
财务成本会计/成本管理员
岗位要求：男女不限，20-45周岁以内，有2年以上相关工作经验，大专以上学历，会计算机常用软件一般水平，有会计证者优先考虑。
岗位职责：负责成本核算，记录。问题及时处理做好登记保存，领导交办其它事宜。
排版工程师
岗位要求：男女不限，年龄20-45周岁以内，
岗位职责：
1.熟练Microsoft Windows 10、Microsoft Office、WPS、Auto CAD等相关专业软件操作，有一定的沟通能力和协调；
2.具备2年以上工作经验；3.中专以上学历（如果能力优越，学历可放宽至高中）
福利待遇
1、缝纫工工资是计件制，产品工价透明，入职第一个月满勤3500元保底工资。入职第二个月计件工资按老员工的1.5倍计算，另加底薪1200元。入职第三个月按老员工的 1.2倍计算，另加底薪1200元。根据往年发放工资情况，综合年薪4.5万元-8万元。
2、节日发放礼品或者礼金,年终发放年终奖；
3、提供免费住宿，每间宿舍4-6人，室内有空调、热水器、电视，双职工可提供夫妻房；公司提供免费工作餐及晚餐；
4、为员工办理五险（即养老、医疗、工伤、生育、失业）；
5、加班时间累计可给予带薪调休，考虑员工多为女性员工，公司对婚假、产假、丧假 等制度人性化考虑予以照顾。
6、提供各种员工素质培训、岗位技能培训，并定期举行技能考核，合格者予以晋升到公司内部管理岗位。
7、公司组织开展各种职工文化活动：体育，旅游等。
公司地址：芜湖市鸠江区万春西路28号（东紫园对面）
№04★安徽美沃门窗科技有限公司★
联系人：葛娜、李娟娟 联系电话：18110366716、18355312340
招商经理/主管/专员 20名
薪资25-40W/20-30W/15-25W
1、大专及以上学历，20-35岁之间，适应出差
2、具有招商工作经验、电话销售经验者并业绩优秀者优先
3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神。
质检 2名
薪资5-8W
1、从事过质检方面工作
2、能熟练使用卡尺和卷尺 、会看型材图纸、会简单EXCEL表格操作
常白班操作工 30名
薪资5-8W
1、工作认真踏实，责任心强，能吃苦耐劳，服从管理；
公司地址：安徽省芜湖市鸠江区龙腾路51号美沃门窗
№05★芜湖谱瑞电子科技有限公司★
联系人：徐经理 联系电话：0553-5845956
SMT操作员 10人
男女不限，身体健康，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，19岁—30岁，薪资范围：4500-6500（以长白班为主，夜班少）
SMT技术员 2人
男士优先，身体健康，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，28岁—38岁，薪资范围：5000-8000（偶有夜班）
普工 5人
男女不限，学历不限，身体健康，19岁—40岁，薪资范围3500-4500（长白班）
生产主管
1人，男女不限，大专及以上学历，30岁—45岁，要求有电子厂生产管理工作经验，沟通协调能力强，薪资范围：6000-10000（长白班）
检验员
3人，男女不限，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，25岁—35岁，薪资范围：3000-4000（长白班）
工艺员 1人
要求男性，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，25岁—40岁，4500-5000（长白班）
仓管员 1人
要求女性，大专及以上学历，有相关工作经验的可放宽学历，25岁—38岁，3000-4000（长白班）
司机兼仓管 1人
28岁—38岁，要求男性，有C1驾照，主要开车送货。
公司地址：鸠江区城东十里创业园二楼
№06★安徽脊梁建材贸易有限公司★
联系人：陈经理 联系电话：13855322507
销售经理
一、工作内容：
1. 负责新媒体运营：抖音号更新推广维护等
2. 负责公司经营的产品销售、新客户开发等工作
3. 负责定期联系与拜访新老客户，客户关系维护
二、职位要求：
1. 年龄21-45岁，性别不限，有建材类产品销售经验优先
2. 有良好的的沟通能力、应变能力，抗压能力强
3. 有强烈的责任心和事业心，敢于挑战，有一定的个人发展目标
4. 熟练驾驶者优先考虑
三、工作时间：早8晚5，中午休息1小时，单休
四、薪资待遇：底薪+五险+话补+交补+包吃住+节日福利等，提成另算，综合薪资4500-10000元/月
仓库发货员
一、工作内容：
1、熟悉仓库里的各种商品（板材）及存放位置
2、负责仓库商品入库清点、码放、盘点、挑选、包装、搬运、整理、装车等工作
3、严格按照销售单进行备货、发货（见单发货），确保所发商品与销售单一致，准确无误
二、职位要求：年龄21-60岁，性别男，学历不限，能看懂单据即可。身体健康，能吃苦耐劳
三、工作时间：8小时长白班，早8晚5，中午休息1小时，月休两天
四、薪资待遇：3500元/月，另购买五险，包吃住，节日福利等
家具厂长白班操作工
一、工作内容：开料机、封边机等机器的操作，工作简单，机加工生产，要求工作细心，认真。
二、职位要求：年龄21-60岁，性别男，学历不限，身体健康，能吃苦耐劳。有家具厂工作经验的优先，不会的有师傅可以教。
三、工作时间：8小时长白班，早8晚5，中午休息1小时，月休两天
四、薪资待遇：工资4000-6000元/月，购买五险，包吃住，节日福利等，如另外加班有加班工资，有经验的师傅工资可以调整
全屋定制设计师
一、工作内容：全屋定制类板式家具设计，负责公司终端客户的衣柜和橱柜现场测量、客户沟通、设计出图、确图、下订单等
二、职位要求：熟练AutoCAD等各种设计软件，有衣橱类、家具厂设计经验优先，有丰富的设计作品呈现。年龄、性别、学历不限，身体健康
三、工作时间：早8晚5，中午休息1小时，加班另算加班工资
四、薪资待遇：工资6000-10000元/月，购买五险，包吃住，节日福利等
公司地址：芜湖市鸠江区万春西路158号昌辉电气公司厂区内（南翔万商家居芜湖店旁边）
№07★安徽诚铭热能技术有限公司★
联系人：人事部 联系电话：0553-5817598、15055777571
焊工 3名
电焊、手工焊，有焊工证者优先。服从公司管理。可适应偶尔出差安排。薪资：5000-7000元，五险，满勤奖，工龄奖，节日福利，免费工作餐，长白班8小时，单休。
铆工 3名
有铆工工作经验，服从公司管理。可适应偶尔出差安排。薪资：5000-7000元，五险，满勤奖，工龄奖，节日福利，免费工作餐，长白班8小时，单休。
（普通车床）车工 1名
60周岁以下，有普通车床操作经验。主要加工钢管，车牙等。薪资：4000-5500元/月，五险，满勤奖，工龄奖，节日福利，免费工作餐，长白班8小时，单休。
普工 4名
男性，60周岁以下，吃苦耐劳，身体健康，服从公司管理。
薪资：3000~4000，五险，满勤奖，工龄奖，节日福利，免费工作餐，长白班8小时，单休。
普工 1工作内容：打磨、下料等辅助工作
普工 2工作内容：做预制件捣制工作（类似于水泥搅拌）
公司地址：经济开发区大桥镇红光路40号（5路公交车保顺路站或三安光电站下）
№08★芜湖凤仪文化传媒有限公司★
联系人：杨女士 联系电话：19355309572
电商招商总监 2人
岗位职责
1.负责各品类（美妆/3C数码/食品/潮牌服饰/生活方式）的品牌招商，完成直播的商家合作需求
2.积极拓展业务渠道，对直播行业有深入了解
3.熟悉抖音、快手不同渠道特性，可以根据不同渠道建立相应商品库
4.负责与各品牌商家洽谈，确定产品和优惠力度的把控，维护客户关系
5.协调各部门工作，积极配合主播基地运营等的工作需求
任职要求
1.有稳定的供应商/品牌方资源，从事过供应链/电商采销等工作
2.具有一定的品牌资源及商家资源，对平台直播有研究
3.有较强的谈判对接能力，品牌/商家的议价能力，保证直播商品的价格优势及优惠利益点
4.Base杭州、上海、芜湖
工资：15-20k
电商招商经理 2人
岗位职责
1.协助招商总监完成各品类的品牌招商，对接品牌招商的合作洽谈及合同签订
2.积极协助业务渠道的拓展工作，对直播行业有一定的了解
3.熟悉抖音、快手不同渠道特性，维护不同渠道相应的商品库
4.负责协助与各品牌商客户关系的维护
5.协调各部门工作，积极配合主播基地运营等的工作需求
任职要求
1.从事过供应链/电商采销等工作
2.具有一定的品牌资源及商家资源，对平台直播有了解
3.有一定的谈判对接能力，品牌/商家的议价能力，保证直播商品的价格优势及优惠利益点工资10-15k
主播 10人
岗位职责
1、通过抖音、快手等直播品台，向粉丝介绍产品并引导下单，完成个人GMV目标
2、与粉丝互动，活跃气氛，引导粉丝关注直播间，提升在线人数
3、不断反馈调整，优化直播内容、提高用户参与度、增强粉丝粘性
4、配合公司拍摄相关短视频和宣传片等
任职要求
1、专科以上学历，播音主持播音主持、艺术、影视传媒或航空类专业优先
2、工作经验：具有1年以上的直播经验优先
3、每日直播时长不低于4小时。热爱新媒体传播和销售带货直播形式，语言组织、表达和现场应变能力强；形象气质佳，镜头感及表现力强
工资10-15k
场控/上架 5人
岗位职责
1.负责配合主播进行产品讲解，按计划进行直播过程中的链接、预告、活动的推送
2.配合主播出镜需求（如有），负责配合主播增强粉丝互动，活跃直播气氛，提升直播产出
3.协同客服人员及时响应用户在直播间提出的问题和要求
4.负责直播前的产品、方案、场地等对接与准备工作
5.直播复盘，进行直播数据汇总、分析和报备
任职要求
1、专科或以上学历
2、执行过品牌或网红的直播场控工作，有淘宝直播、抖音电商直播、快手电商直播经验优先
3、熟悉2-3个品类的商品，如美妆、母婴、服饰、食品等
4、了解直播场控角色，有自己独特见解，有TP服务商、MCN机构、直播机构经验优先，有电商网红资源优先
5、为人正直、诚信、热情，不做损害公司和品牌的事情
工资8-12k
项目运营经理 4人
岗位职责
1、直播平台运营及维护：抖音直播、快手直播等平台的日常开发、运营与维护，包括直播服务拓展、直播推广、直播审核、数据分析、运营优化等
2、店铺直播：责公司各店铺、平台日常直播活动的策划、执行落地工作。负责日常对于公司自有主播的管理
3、直播流程及规范的制定：参与制定直播运营相关的规范和制度，不断提高直播平台的运营效率和水平
4、直播活动策划：策划相关直播活动，提升用户活跃度，提高直播平台PV和UV，进而提高转化率
5、掌握直播行业最新动态，实时更新创意玩法，不断突破探索更多模式
任职要求
1、专科以上学历，有2年以上的直播管理经历
2、熟练使用办公软件，能够灵活运用相关办公软件完成工作，提高工作效率
3、熟悉数据分析，能够完成数据分析报告，并依据数据分析报告优化直播平台运营工作
工资10-15k
推广投流 2人
岗位职责
1、负责抖音、快手平台直播间推广营销投放等系统经营性工作
2、熟悉抖音、快手电商直播生态，负责投放效果的数据分析，监控后台数据，并及时调整投放策略，按日、周、月形成数据分析
3、与直播团队沟通，分析不同品类直播带货合适的投放式和流量包选取，不断进行复盘优化
4、熟悉抖音、快手的权重分发机制，直播广场权重卡位
任职要求
1、专科以上学历，有抖音、快手直播投流经验
2、有较强的数据整理和分析能力，善于从数据以及素材发现和解决所出现的问题；
3、积极主动，良好的团队合作精神和跨部门协调能力
4、持有巨量引擎社交广告优化师证书优先录取
工资10-15k
小店运营 2人
岗位职责
1、负责管理监督抖音小店的页面信息、上下架、库存数量等日常维护；
2、优化店铺评分，整理每日、周、月监控数据，如流量数据、营销数据、交易数据等并对店铺的发展提供意见和建议；
3、抖音小店官方活动对接、对接第一时间的行业规则，与平台对接其他小店问题。
任职要求
1、有一定的店铺运营经验，熟悉抖音后台操作；
2、有良好的学习，沟通能力能力，有能力完成横向部门的需求对接；
3、大专以上学历，半年以上抖音店铺工作经验，熟练操作办公软件。
工资6-9k
抖音客服 6人
岗位职责
售前：1、独立子账号接待顾客2、解答客户问题，如店铺产品、快递、发货等常见问题；3、处理简单的在线查件和发退换地址修改；4、针对客户要求修改和备注的信息操作；5、有售后问题转接相关负责人及登记记录。
售后：1、独立子账号处理交易纠纷2、物流查件及退款处理3、协议赔偿、售后纠纷处理4、投诉维权处理。
任职要求
1、大专及以上学历，电子商务专业或有电商客服经验者优先
2、细心、耐心，有责任心，工作积极主动
3、有较强应变能力，能处理紧急问题
工资4-6k
助理运营/助理主播 10人
岗位职责
1、辅助运营对抖音账号运营的各项运营数据进行监控
2、直播中配合主播进行粉丝互动
3、配合直播运营团队完成其它的运营工作
4、直播后复盘数据整理
任职要求
1、大专及以上学历，在校任职校、班级干部优先
2、热爱电商及直播行业
3、工作积极主动、责任心、执行力强，有上进心
工资3-5k
电商客服 2人
岗位职责
1、负责店铺顾客接待、引导和答疑，提升客户购买体验度
2、回复顾客关于产品咨询信息，从而促成交易
3、与客户沟通处理售后疑问，异常物流跟进及解决
任职要求
1、大专及以上学历，电子商务专业或有电商客服经验者优先
2、细心、耐心，有责任心，工作积极主动
3、有较强应变能力，能处理紧急问题
工资 4-6k
设计总监/经理 1人
岗位职责
1、结合主流电商平台的消费人群特点，负责公司品牌视觉设计方案整体质量管理及把控
2、站在用户角度去思考，优化设计工作，能够挖掘消费者的浏览习惯和点击需求
3、对电商平台的视觉呈现进行研究分析形成规范，提炼和沉淀优秀工作经验并系统地制定培训计划
4、与公司其他部门沟通配合，协调部门设计工作，保质保量完成
任职要求
1、本科(含)以上学历，艺术设计、平面设计、美术、广告相关专业优先
2、5年以上设计相关行业工作经验，2年以上团队管理经验
3、熟练掌握岗位规定专业知识、技能
4、一流的视觉审美、专业精准的判断力、良好的商业敏感度及较强的策划思维能力
工资10-15k
设计专员 1人
岗位职责
1、负责店铺装修设计，产品详情页设计，产品海报设计等工作
2、积极主动针对每次店铺主题活动，进行有创意的视觉方案，准确把握品牌设计风格，保持高水准的设计输出品质
3、定期对店铺进行视觉优化，结合商品的特性制作成图文并茂、有美感、有吸引购买力的描述模板
任职要求
1、大专及以上学历，美术、平面设计、摄影等相关专业优先
2、有天猫、京东等电商平台美工设计相关工作3年以上经验，擅长设计创意，设计能力出色
3、熟练使用Photoshop等常用设计软件。有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力
4、能独立完成店铺相关设计工作，挖掘产品卖点，抓住客户眼球。站在用户角度去思考，挖掘消费者的浏览习惯和点击需求
工资6-8k
渠道分销总监 1人
岗位职责
1、负责品牌直播合作，与主播或机构沟通、谈判、开发等工作，并与主播或者结构建立良好的合作关系
2、熟悉了解直播行业及mcn机构的达人直播玩法，有媒介投放策略;达人主播资源丰富，供应商资源广，全网头部主播谈判能力强
3、品牌新媒体体系运营经验，包括新媒体账户内容运营，新媒体达人投放，拥有丰富的内容营销项目投放和执行经验，于项目实施过程中进行实时监控、跟进与优化
4、对抖音，微信，小红书的媒介形态熟悉。能够为品牌提出媒介策略，效果评估，复投等一系列闭环指令
5、根据公司策略，进行直播场次排期、销量规划，并完成既定销售目标
任职要求
1、五年以上市场营销媒介投放，媒介执行的从业经验
2、具备良好“网感”，能敏锐把握行业信息和受众需求，通过文字、图片、视频等媒介准确传达
3、熟悉抖音短视频玩法，对短视频呈现形式有独特见解，对投放方法有丰富经验
4、熟悉抖音平台规则及整体运营模式，有成功抖音账号运营经验者优先
5、较强的项目管理能力、资源整合能力、对外公关能力
工资15-20k
渠道分销经理 1人
岗位职责
1、根据品牌产品定位和发展情况，拓展抖音、快手、视频号等直播平台分销合作渠道（包括但不限于KOL机构供应链）
2、根据合作渠道特点制定共赢的营销策略方案，促成公司品牌合作，并达成销售目标
3、挖掘并整合渠道资源，进行品牌孵化，打造围绕品牌产品的营销矩阵
4、负责渠道合作的前期洽谈、合作跟进以及客户关系的维系，妥善协调解决合作中出现的问题，建立良好的合作关系
5、监控渠道销售数据并定期进行数据分析，负责客户进销存、价格体系的管理及维护
任职要求
1、大专及以上学历
2、有直播、KOL、新媒体、电商平台等渠道资源者优先
3、执行能力强，有快速的学习能力、良好沟通能力和领悟能力，抗压能力强；善于协调内外部资源，具备一定的创新能力，推进业务发展
4、热爱销售，有狂热的事业心、较高的市场敏锐度
工资10-15k
渠道分销专员 1人
岗位职责
1、负责各渠道的对接工作，包括开户、充值、资质审核、对账、结算等
2、负责与各渠道沟通日常执行工作并落实，监督每一个项目在执行期内每天的具体进程执行工作有突发情况及时处理并汇报
3、投放广告数据的整理和汇总工作，并进行数据统计和分析
4、对接公司内部财务、法务等部门，完成商务流程相关工作
任职要求
1、大专及以上学历，1年以上工作经验
2、熟悉互联网广告操作流程，具备较强的客户服务意识
工资6-8k
招聘经理 1人
岗位职责
1、根据公司人力资源策略，制定阶段性招聘计划，并推动实施
2、拓展并完善各类渠道，深入挖掘，建立招聘渠道体系
3、日常招聘业务执行：建立甄选、面试测评、录用及入职跟进
4、招聘数据统计分析、汇报
5、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态
6、建立后背人才选拔方案和人才储备机制，完善公司人才评价体系
岗位要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理及相关专业优先，国家三级及以上人力资源师资格优先
2、工作经验：三年以上招聘工作经验，两年以上招聘管理经理
3、技能要求：悉与劳动法、劳动合同法等相关的法律、法规、政策熟悉面试流程、常见的面试方法；掌握Excel、Word、PPT基本操作
4、素质要求：为人亲和、性格开朗、普通话标准，有良好的沟通交际能力、抗压能力、活动组织能力和带教能力
工资8-10k
薪酬绩效主管 1人
岗位职责
1、绩效薪酬制度的制定、实施与修订
（1）主导绩效、薪酬制度的制定与完善，根据业务发展的不同阶段提出合理调整建议，推动组织目标的达成
（2）负责员工绩效薪酬政策的贯彻、宣传及答疑工作，提升员工对绩效管理的认同度
2、绩效审核及薪资核算发放
（1）主导及推进各部门的绩效管理，审核并汇总绩效结果，保障绩效结果输出的绩效有效；
（2）完成每月薪资福利的核算、发放及各薪酬信息台账整理
（3）完成每月人力成本数据输出
3、个税申报：及时跟进个税政策的调整及落地宣导；完成每月公司员工个税申报
任职要求
1、专科及以上学历，同岗位工作经验3年及以上，人力资源管理专业优先
2、具有较强的逻辑思维能力、数据分析能力、解决问题能力
3、具有较强的沟通表达能力及工作责任心与抗压能力
4、有大中型电商企业的公司激励、项目分红、绩效等体系搭建经验或组织变革者优先
工资8-10k